¿Cuántos días pertenecen por paternidad en 2025?

Francisca Villareal
2025-07-17 19:15:02
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A fecha de 1 de enero de 2025, el permiso actual sigue siendo de 16 semanas tanto para padres como para madres, de las cuales las seis primeras son obligatorias e intransferibles a partir del momento que da derecho al permiso. El permiso de paternidad y maternidad en España, equiparado en duración desde 2021, garantiza 16 semanas retribuidas al 100% para el padre y la madre, lo que sitúa al país entre los más avanzados en este ámbito dentro de la Unión Europea. Sin embargo, la distribución de las semanas permite cierta flexibilidad: las primeras seis semanas son obligatorias e intransferibles, mientras que las diez restantes pueden disfrutarse de manera discontinua dentro del primer año de vida del menor. El Gobierno de coalición liderado por Pedro Sánchez propuso en 2023 una ampliación de este periodo retribuido de 16 a 20 semanas, pero la falta de acuerdo para aprobar los Presupuestos Generales del Estado ha impedido que esta medida haya entrado en vigor. Perspectivas para 2025 con los permisos de paternidad y maternidad: Ampliación a 20 semanas: Esta opción es la propuesta inicial del Gobierno. Ampliación a 26 semanas: Este escenario, más ambicioso, podría llevarse a cabo si se tiene en cuenta el fallo del Tribunal Constitucional mencionado anteriormente a todas las familias.

Ismael Guillen
2025-07-11 09:57:31
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: 17
Hasta ahora, ambos permisos constaban de 16 semanas.
Las primeras seis son obligatorias e intransferibles, mientras que a partir de la séptima se permite la propia decisión de cada individuo.
De esta forma, se alcanzan dos posibilidades.
Por un lado, lo más probable es que el Gobierno trate de aprobar su idea inicial, ampliando el periodo de baja a 20 semanas por progenitor.
No obstante, también existe la opción de que crezca hasta las 26 semanas.
Además, la intención de los demandantes es seguir con solo las seis primeras fijas y obligatorias.
En 2023, el Gobierno trató de llevar a cabo una ampliación a 20 semanas, pero la falta de acuerdo para aprobar los Presupuestos Generales lo frenó.

Olga Roca
2025-06-29 19:39:01
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El permiso de paternidad que tiene su origen en 2007, hasta ese momento estos progenitores sólo tenían dos días libres por nacimiento de hijo.
Este permiso se estableció en 2 semanas, periodo que estuvo vigente hasta 2017 cuando se extendió a 4, para pasar a 5 semanas un año después.
Con la entrada en vigor de esta norma, el 1 de abril de 2019, el anteriormente llamado permiso de paternidad pasaba de 5 a 8 semanas para el resto del ejercicio, una duración que se aumentaba hasta las 12 semanas para todo 2020, antes de la equiparación a 16 semanas a partir de 2021.
A partir del próximo 1 de enero de 2021 se igualará, por primera vez, el permiso por nacimiento y cuidado del menor para ambos progenitores que podrán disfrutar de 16 semanas de prestación.
Las 10 semanas restantes se disfrutarán en periodos semanales, de forma acumulada o interrumpida, dentro de los 12 meses siguientes al parto o bien la resolución judicial o decisión administrativa en el caso de adopción.
Además se establecen determinados supuestos de ampliación de este plazo: Ampliación en 1 semana para cada progenitor por cada hijo/a, a partir del segundo, en caso de nacimiento, adopción o acogimiento múltiples.
Ampliación en 1 semana para cada progenitor en caso de discapacidad del hijo/a.
Ampliación por parto prematuro y hospitalización (por un periodo superior a 7 días) a continuación del parto, hasta un máximo de 13 semanas.
Con el comienzo de año, las 16 semanas de permiso para ambos progenitores se podrán dividir de la siguiente manera: 6 semanas obligatorias, ininterrumpidas y a jornada completa, posteriores al parto.
La madre biológica puede anticipar este periodo hasta 4 semanas antes de la fecha previsible del parto.
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