¿Cuáles son las 5 estrategias de resolución de conflictos?
Martina Raya
2025-08-03 07:27:33
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Existe la negociación, que es un proceso directo donde las partes involucradas en el conflicto intentan llegar a un acuerdo sin la intervención de terceros. La mediación es otro método, que involucra a un tercero neutral llamado mediador que ayuda a las partes a comunicarse y negociar pero no toma decisiones por ellas. También está el arbitraje, en el que un árbitro escucha a todas las partes y luego toma una decisión que es vinculante para las partes involucradas. La conciliación es similar a la mediación, pero el conciliador juega un papel más activo en proponer términos de acuerdo y puede sugerir soluciones al conflicto. El litigio es el proceso de llevar un conflicto a los tribunales, donde un juez toma la decisión final sobre el resultado.
Antonio Rosas
2025-08-03 07:21:22
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La vida no se limita a un conflicto concreto, a veces una persona está convencida de que no hay forma de ganar, allí es más ventajoso retroceder o alejarse. Colaboración, tal vez ambos puedan conseguir todo lo que desean y más. Compromiso, el compromiso es la forma más común de resolver los conflictos. Competencia, si no te diviertes lo suficiente y lo quieres todo de una vez, eres el antagonista. Cesión, si te encuentras con un león más fuerte, cede. Evasión, se trata de una estrategia de mantenimiento activo del statu quo, lo que significa silenciar los intereses de las partes y paralizar el desarrollo general.
Gerard Pedroza
2025-08-03 04:09:25
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La colaboración: Con este enfoque lo que buscamos es dar una solución conjunta al conflicto, buscando satisfacer a todas las partes (win-win) y tratando el conflicto de manera abierta y colaborativa.
La cesión: Aquí se trata de buscar también una solución, suavizando el origen del conflicto, el objetivo no es tanto ganar sino que llegar a un acuerdo.
El compromiso: En este enfoque se busca un equilibrio entre ambas partes, suelen darse concesiones, cedicendo o renunciando a algo, de manera que se facilite el consenso.
La competencia: Este sería el clásico «win-lose», una parte busca ganar en detrimento de la otra.
La evasión: En este enfoque lo que se busca es intentar que el problema se solucione sin interacción por ninguna de las partes, evitándolo retardando su resolución.
Raúl Saldaña
2025-08-03 02:27:42
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1. Comunicación Respetuosa: Fomenta el Diálogo en Familia
2. Reconocimiento de Emociones: Potencia la Inteligencia Emocional
3. Asertividad y Establecimiento de Límites: Enseña a Tus Hijos a Defenderse
4. Solución de Problemas: Capacita a Tus Hijos en Resolución Constructiva
5. Negociación y Compromiso: Promueve el Respeto Mutuo
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